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+49 (0)2154 81 22 21 Adresse info@diep-institut.de Wissen Downloads English
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diep – BESETZUNG, EVALUIERUNG UND BERATUNG VON AUFSICHTSRÄTEN

Die Rolle des Aufsichtsrats hat sich entscheidend gewandelt. Mehr denn je bestimmt ein modernes Corporate Governance-Verständnis die Aufgaben des Gremiums. Der Aufsichtsrat erfüllt damit weit mehr als eine reine Kontrollfunktion und ist immer stärker in zentrale Unternehmensprozesse eingebunden. Als High Performance Board muss der Aufsichtsrat strategische Entwicklungen ebenso wie Krisen frühzeitig erkennen und gemeinsam mit dem Vorstand meistern: Denn es geht darum, die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens langfristig zu sichern.

Dabei unterstützen wir Sie mit unseren umfassenden Leistungen:

  • Suche und Auswahl von Aufsichtsratsmitgliedern
  • Selbstbeurteilung des Aufsichtsrats
  • Beratung und Schulung von Gremien

Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung sowie unseren wissenschaftlichen Methoden – theoretisch versiert und praxiserprobt.

 
 

Das Institut

 

Leitung
Integrität, Professionalität und Vertrauen als Institutswerte

Wissen
Wissenschaftlich fundiert und praxiserfahren

Netzwerk
diep-Netzwerk als Know-How Garant

Referenzen
Vertrauens- und Erfolgsgeschichten

 
 

Selbstbeurteilung

 

Standardisierte Selbstbeurteilung
Standardisiertes und onlinegestütztes Vorgehen

Unternehmens­individuelle Selbstbeurteilung
Selbstbeurteilung ganz nach Ihren Bedürfnissen

Benchmark
Der diep Benchmark zur Einstufung der eigenen Effizienz

Klienten
Selbstbeurteilung für Banken, börsennotierte, öffentliche und Familienunternehmen

 
 
 

Besetzung

 

Kompetenzmodell
DIEP Kompetenzmodell für Aufsichtsräte

Vorgehen
Systematische Suche, Auswahl und Onboarding

Teamentwicklung
Stärkung von Vertrauen und Diskussionskultur

 
 
 

Gremienberatung

 

Schulungen
Nachhaltige Weiter­entwicklung der Überwachungs­kompetenz

Workshops
Professionalisierung der Aufsichtsrats­tätigkeit

Berichtswesen
Sicherstellung von Transparenz

Coaching
Unterstützung bei der Mandats­wahrnehmung




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